5月11日上午，河南大学2024年第二期“至善”书记沙龙在金明校区商学院二楼会议室举办。校党委副书记杨萌芽出席会议并讲话，校党委办公室、组织部、宣传部、学生工作部、教师工作部、研究生工作部等职能部门负责人以及部分学院党委书记、副书记，教师党支部书记参会。沙龙由校党委组织部副部长王玉珍主持。
本期沙龙以“党员干部如何提高执行力”为主题，就学校、学院近期重难点工作落实情况展开交流，旨在进一步强化党员干部的责任意识和担当意识，增强党员干部推动发展的本领、服务师生本领、防范化解风险能力，以过硬的能力作风和高效的执行力落实好学校各项决策部署，切实推动学校高质量发展。
会上，商学院党委书记左辞波结合学院工作实际，聚焦如何提升新形势下舆情应对和应急处突能力进行主旨发言。各基层党组织参会人员坚持问题导向，围绕会议主题，就制度制定落实、强化监督指导、打破惯性思维、畅通信息渠道等方面进行了深入、细致的分享交流。杨萌芽对大家的发言逐一进行回应。
杨萌芽表示，党员干部的执行力是认真落实党中央、省委决策部署和学校党委工作安排的关键，是建设一流大学的基础和保障；各级党员干部要持续加强能力作风建设，增强发现问题、解决问题的能力，以上率下，以点带面全面提高工作效率和质量。为进一步提高全校党员干部的执行力，他提出以下三点意见：一是充分认识安全工作的极端重要性，把聚焦问题整改解决作为执行力发挥的检验标准。要有“钉钉子”精神，紧盯隐患、问题，健全安全管理制度，对办公楼、实验室、宿舍等重点场所实行重点排查整改，加大对安全监管基础设施建设和装备配备力度，力戒熟视无睹、有心无力、束手无策、敷衍了事；要深入师生群体，以贴近师生、方便师生的理念，用好网络新媒体平台，畅通和优化信息沟通渠道，为师生做好服务和保障工作。二是增强做好新形势下高校工作的本领，把工作落实落细作为执行力增强的关键。要充分认识高等教育的政治属性、战略属性、民生属性，坚持依法办学治校的理念，摒弃惯性思维和经验主义，力求做到工作精细化、人性化、个性化；要强化管理质效，增强部门联动合力，从“治标”转到“治本”，狠抓制度执行，深挖制约发展的根源性、瓶颈性问题，紧盯关键环节和重点领域，下大力气解决工作中的难点堵点，抓实抓细工作举措，实现闭环管理；要加强学校文化和学院文化建设，凝聚爱校荣校力量。三是大力抓牢新时期干部队伍建设，把知信行统一作为执行力提高的保障。要坚持正确政治方向，加强思想建设，鼓励党员干部进一步解放思想，把学习思考成果真正转化为提高服务群众的本领、防范化解风险的能力与推动学校、学院高质量发展的行动；要强化系统观念，提升系统思维、战略思维，树牢底线思维、红线意识，守住安全底线；要牢固树立服务意识，坚持“以师生为中心”的发展理念，力戒形式主义、官僚主义。
